MEAL Manager

International Rescue Committee is seeking  MEAL Manager for employment in Democratic Republic of Congo

MEAL Manager Details

Contexte organisationnel
LInternational Rescue Committee (IRC) est lune des principales organisations mondiales daide humanitaire et de développement. Depuis 80 ans, lIRC est au premier plan des grandes initiatives humanitaires visant à soutenir les personnes déracinées par la guerre, la persécution ou les conflits civils. LIRC fournit une assistance vitale pour aider les populations à survivre et à reconstruire leur vie, en les accompagnant du danger vers la sécurité. LUniteUrgence de lIRC (Emergency Unit - EmU) dirige les activités mondiales de préparation et de réponse aux urgences de lorganisation. La mission de lEmu est de répondre aux besoins immédiats de survie et de réduire les souffrances des populations touchées par un conflit ou une catastrophe pendant la phase aiguë dune urgence.
Contexte de la réponse
Voir plus
data
la Santé
Manager
Le ministère de la Santede la République démocratique du Congo a officiellement déclarela 17e épidémie de maladie à virus Ebola du pays le 15 mai 2026, après la confirmation de cas causés par lespèce virale Bundibugyo (BDBV) dans la province de lIturi, au nord-est de la RDC. Lépidémie a éteinitialement détectée dans et autour des zones de santede Mongbwalu, Rwampara et Bunia.
Le 17 mai 2026, lOrganisation mondiale de la Sante(OMS) a évaluelépidémie comme une urgence de santepublique de portée internationale (USPPI), en raison du risque de propagation ée et du contexte opérationnel difficile. LIRC prépare actuellement son appui à lendiguement de lépidémie de maladie à virus Ebola dans les provinces de lIturi et du Nord-Kivu. Lintervention de lIRC visera principalement à soutenir les structures de soins de santeprimaires afin dassurer la continuitesûre des services. Lappui de lIRC portera sur le renforcement de la prévention et du controle des infections et du WASH dans les formations sanitaires, notamment à travers la mise en place de dispositifs de dépistage, de triage et disolement des cas suspects dEbola, lamélioration des pratiques IPC et le maintien sécurisedes services de santeessentiels. La réponse comprendra également des interventions de communication sur les risques et dengagement communautaire (RCCE), ainsi quune approche intégrée de protection couvrant la sauvegarde, la prévention de lexploitation et des abus sexuels (PSEA), la santementale et le soutien psychosocial (MHPSS), les mécanismes de référencement pour les cas de violence basée sur le genre et latténuation des risques de protection.
Portée du poste
Sous la supervision directe du/de la Coordinateur/trice MEAL de la réponse Ebola, le/la Responsable MEAL assure la gestion opérationnelle et technique des systèmes de suivi, évaluation, redevabiliteet apprentissage de la réponse. Il/elle veille à ce que les systèmes MEAL soient simples, harmonisés, adaptés à lurgence et capables de produire des données fiables en temps réel pour le pilotage, la qualitedes programmes, la redevabiliteenvers les populations affectées, les rapports bailleurs et lapprentissage.
Le/la Responsable MEAL supervise les Officiers MEAL et le personnel de collecte de données, coordonne étroitement avec les responsables IPC/WASH, RCCE et Protection intégrée, et accompagne les partenaires locaux dans la mise en œuvre des outils, la qualitedes données et lutilisation des résultats.
Principales responsabilités
1. Leadership MEAL et coordination
Gérer les aspects techniques et opérationnels du MEAL pour lensemble de la réponse Ebola, conformément à la stratégie MEAL de la réponse, aux normes IRC, aux exigences bailleurs et aux systèmes du Programme pays RDC.
Traduire les orientations du/de la Coordinateur/trice MEAL en plans de travail, priorités, outils, échéanciers et responsabilités clairs pour léquipe MEAL.
Coordonner quotidiennement avec les responsables IPC/WASH, RCCE, Protection intégrée, partenariats, Grant, opérations, sécuriteet accès, chaîne dapprovisionnement et finance afin dintégrer les priorités MEAL dans la mise en œuvre.
Représenter la fonction MEAL dans les réunions techniques, les revues de la réponse, les réunions de cycle de projet et, lorsque demandé, les forums externes de coordination.
Promouvoir laccès rapide aux données et leur utilisation par les équipes de la réponse et les partenaires pour lapprentissage partagé, la prise de décision fondée sur les preuves et ladaptation des programmes.
2. Suivi, gestion de linformation et qualitedes données
Opérationnaliser le cadre logique, le plan MEAL, la table de suivi des indicateurs (ITT), le reach tracker, le plan de collecte, le calendrier de rapportage et la cartographie des flux de données.
Établir et maintenir des flux de données ponctuels depuis les sites, les formations sanitaires et les partenaires, avec des responsabilités, délais de soumission, controles et procédures de validation clairement définis.
Superviser la configuration, les tests, le déploiement et lutilisation des outils numériques dans CommCare ou les autres plateformes approuvées, y compris le Toolkit IPC v2.
Coordonner la mise en place et lutilisation régulière du Project Indicator Dashboard (PID) et des tableaux de bord Power BI de la réponse, en veillant à lexactitude des indicateurs, cibles, lieux, périodes et désagrégations.
Suivre mensuellement les résultats, la portée, les écarts de mise en œuvre et les actions prioritaires; préparer des analyses et synthèses pour les réunions de gestion de la réponse.
Suivre la rapiditede démarrage et de mise en œuvre, notamment la date du premier service, le type de premier service, loffre durgence et le nombre de jours entre la classification et le premier client atteint.
Planifier et conduire des revues de données, évaluations de la qualitedes données et audits pour les données IRC et partenaires, et suivre les plans dactions correctives.
Veiller à ce que les données sensibles de santé, protection, sauvegarde, PSEA, VBG et feedback soient gérées conformément aux normes IRC de protection des données, de confidentialiteet daccès restreint.
3. Suivi IPC/WASH des formations sanitaires
Piloter les évaluations IPC dans les formations sanitaires à laide du Toolkit IPC v2, en garantissant la fiabilité, la qualiteet lutilisation des données collectées.
Analyser les scores IPC, les écarts aux standards et les tendances afin didentifier les risques critiques, les priorités dintervention et les besoins dappui.
Contribuer, en collaboration avec les Coordinateurs Santeet WASH, à lélaboration de plans de rétablissement et damélioration fondés sur les résultats des évaluations.
Assurer le suivi des actions prioritaires et veiller à ce que les résultats des évaluations orientent la planification opérationnelle, lallocation des ressources et ladaptation de la réponse.
4. RCCE, redevabiliteet protection intégrée
Superviser létablissement et le fonctionnement de mécanismes sûrs, confidentiels, accessibles et inclusifs de feedback et de réponse aux clients.
Veiller à lenregistrement, la catégorisation, lanalyse, le référencement, la réponse et la cloture des feedbacks, plaintes, rumeurs, préoccupations communautaires et besoins dinformation dans les délais convenus.
Superviser le suivi des dialogues communautaires, séances de sensibilisation, engagement des leaders, émissions radio, perceptions communautaires, niveaux de confiance, rumeurs et désinformation.
Assurer un suivi appropriedes activités de protection intégrée, notamment latténuation des risques, le MHPSS, les référencements VBG, la sauvegarde et la PSEA, tout en respectant la confidentialiteet les principes de protection.
Produire des analyses régulières de redevabilité, de rumeurs et de perceptions communautaires et veiller à leur utilisation pour adapter les messages, les activités, les mécanismes de référencement et les modalités de mise en œuvre.
5. Évaluations, apprentissage et adaptation
Diriger ou soutenir les évaluations rapides, évaluations IPC, enquêtes de référence, suivi post-activiteou post-distribution, évaluations de qualité, revues dapprentissage et évaluations finales requises par la réponse.
Développer ou examiner les méthodologies, approches déchantillonnage, outils, plans danalyse et modèles de rapport, en garantissant des méthodes sûres, éthiques, sensibles au genre et à la protection et adaptées au contexte Ebola.
Analyser les données quantitatives et qualitatives et produire des rapports, présentations, tableaux de bord et recommandations clairs pour ladaptation des programmes.
Faciliter des sessions de réflexion, des réunions de cycle de projet, des revues après action et des ateliers dapprentissage; documenter les leçons, bonnes pratiques, défis et décisions dadaptation.
Contribuer aux propositions, plans de réponse et rapports bailleurs en utilisant les données en temps réel, les évaluations rapides et les enseignements de la mise en œuvre.
6. Gestion déquipe et renforcement des capacités
Superviser, accompagner et encadrer les Officiers MEAL, le personnel CRA, les assistants, les enquêteurs et autres personnels temporaires affectés à la réponse.
Définir des objectifs de performance, plans de travail et livrables clairs, et assurer un suivi régulier de leur réalisation dans un environnement inclusif, respectueux et collaboratif.
Participer au recrutement, à lintégration et au déploiement du personnel MEAL de la réponse.
Identifier les besoins en capacités des équipes IRC, partenaires et enquêteurs, puis développer et dispenser des formations sur les standards MEAL, CommCare, le Toolkit IPC v2, la qualitedes données, la redevabilité, la collecte sûre et éthique, Excel, Power BI et lutilisation des données.
Soutenir les partenaires à adapter leurs plans MEAL, outils, modèles de rapportage, mécanismes de feedback et procédures de qualitedes données, et intégrer leurs données dans lanalyse consolidée de la réponse.
Exigences du poste
Expérience professionnelle
Au moins trois années dexpérience professionnelle pertinente dans des fonctions de suivi, évaluation, redevabiliteet apprentissage; une expérience plus substantielle est fortement souhaitée pour une réponse durgence multisectorielle.
Expérience démontrée dans la mise en place ou la gestion de systèmes MEAL en contexte durgence, de démarrage rapide ou de mise à léchelle.
Expérience de supervision dune petite ou moyenne équipe MEAL et daccompagnement de partenaires locaux.
Expérience dans les secteurs santé, WASH/IPC, RCCE, protection, MHPSS ou sauvegarde fortement souhaitée.
Une expérience dans une réponse à une épidémie, une urgence de santepublique ou un contexte daccès difficile constitue un avantage important.
Compétences techniques
Solides compétences dans les cadres logiques, plans MEAL, ITT, suivi de la portée, qualitedes données, analyses quantitatives et qualitatives et visualisation.
Maîtrise dExcel et expérience pratique de CommCare, Kobo, ODK ou plateformes similaires; expérience de Power BI fortement souhaitée.
Capaciteà gérer les données sensibles dans le respect de la confidentialité, de la protection des données et des principes de sauvegarde.
Excellentes capacités de rédaction, présentation, formation, facilitation, coaching et résolution de problèmes.
Capaciteà prioriser, coordonner plusieurs flux de travail et livrer sous pression dans un environnement durgence évolutif.
Formation et langues
Diplome universitaire en suivi-évaluation, statistiques, santepublique, épidémiologie, sciences sociales, gestion des données, économie, mathématiques, études du développement ou domaine connexe.
Français courant requis; niveau professionnel en anglais requis.
La maîtrise du swahili ou dautres langues pertinentes de lIturi est fortement souhaitée.
Environnement de travail
Le poste est baseà Bunia, province de lIturi, avec des déplacements fréquents vers les zones dintervention en Ituri et, selon les besoins, au Nord-Kivu, sous réserve des autorisations sécuritaires, des directives de santepublique et de la faisabiliteopérationnelle.
Le contexte est complexe et évolutif, marquepar les risques de transmission dEbola, linsécurité, les mouvements de population, la méfiance communautaire, la stigmatisation, les contraintes logistiques et les difficultés daccès.
Le/la titulaire doit respecter strictement les protocoles IRC de sûreteet sécurité, les procédures de déplacement, les mesures de prévention et controle des infections, les normes de sauvegarde et les orientations de santepublique.
Valeurs et normes professionnelles de lIRC:
LIRC et lensemble de son personnel doivent respecter les valeurs et principes de lIRC Way - Standards for Professional Conduct : Intégrité, Service, Redevabiliteet Égalité. Conformément à ces valeurs, lIRC applique des politiques relatives à la protection contre lexploitation et les abus, à la sauvegarde de lenfant, à la lutte contre le harcèlement au travail, à lintégritefinancière et à la non-rétaliation.
How to apply
https://theirc.wd1.myworkdayjobs.com/External_Careers/job/Bunia-Democratic-Republic-of-the-Congo/MEAL-Manager_JR00004290
More Information
Job City Democratic Republic of the Congo